男女雇用機会均等法に関する相談、育児介護休業法に関する相談、パートタイム労働法に関する相談、セクシュアルハラスメントに関する相談を受け付けています。

＜主な業務＞
○ 男女雇用機会均等法、育児・介護休業法、パートタイム労働法等の周知・徹底
○ 法律に基づく事業主に対する指導
○ 労働者、学生、事業主の方々からの法律、助成金制度、トラブル等に関する相談受付（平成１９年度　約９万件）
○ 説明会、セミナー等の開催
○ 労働者と事業主との間の紛争解決援助